Muka Dua

#Bimbingan Orang Tua

Dalam suatu struktur, dapet posisi di tengah-tengah itu gampang-gampang susah.

Kalo diibaratkan tubuh, satu tangan memegang atasan dan satunya lagi pegang bawahan. Segala konsep strategis dari atas harus diterjemahkan ke bahasa taktis untuk implementasi oleh bawahan. Kurang seimbang sedikit, bisa bikin harmoni kerja tidak lagi selaras.

Makanya bikin mumet saat atasan kurang akur dengan bawahan. Tak jarang aku harus bermuka dua untuk menutupi perbedaan itu agar pekerjaan tidak terganggu. Dan cara ini pun lumayan besar potensi masalahnya.

Contohnya waktu masih di Jogja dulu...

Dapet tim rada error sementara bosnya gampang naik darah. Ketika ada masalah si bos ngomel-ngomel suruh ganti tim sementara waktu tak memungkinkan aku cari orang. Jadilah modus lidah bercabang yang aku pake.

Bisik-bisik tebar bujuk rayu seolah belain teman-teman di tim sepenuhnya. Setelah kelar urusan di bawah, saatnya cari muka ke atas pura-pura marah-marah. Sengaja suara dikerasin biar si bos yang di kantornya denger dan tahu aku ikuti gaya saklek dia.

"Saya tidak mau tahu caranya gimana pokoknya kerjain yang bener sesuai target. Jadi orang jangan ngeyelan. Biarpun kaya kucing bengek, beliau tetap bos kita yang harus kita dengar kemauannya. Paham..?"

Teman-teman mulai kerja, aku masuk ke ruangan bos kasih laporan, "Beres, bos. Mereka sudah mau kerja lagi..."

Kirain masalah selesai...

Ternyata si bos malah tambah ngambek, "lama-lama lu kurang ajar juga..."

"Loh, kan saya sudah ikutin apa kata bos. Mereka sudah saya marah-marahin biar kapok..."

"Gua ga peduli cara lu gimana. Tapi tolong klarifikasi apa yang lu maksud kucing bengek..!"

#ah elah...

Maaf...

Keceplosan...