28 Januari 2015

Gagal Move On

#Bimbingan Orang Tua

Setelah purna tugas, biarpun masih bertahan di site gara-gara belum dapat tiket pulang, semestinya statusku cuma wisatawan yang ga ikut campur lagi urusan kerjaan.

Tapi kayaknya orang-orang masih gagal move on...

Masih banyak karyawan yang nyamperin atau nelpon urusan IT. Teman-teman di IT pun sama saja. Pertanyaan, keluhan dan berbagai masalah tetap singgah ke hapeku, bukan ke staf dari Jakarta yang gantiin aku.

Kisruh politik kantor pusat dibawa masuk ke bidang teknik di lapangan tak cuma bikin nasibku saja yang ga jelas. Imbasnya ke teman-teman juga lumayan besar sampai merambah ke sisi psikis.

Tak nyaman rasanya melihat kondisi seperti ini
Bertahun-tahun aku membangun tim dari posisi single fighter sampai sebesar ini agar tetap solid, baru ditinggal beberapa hari sudah berantakan. Padahal aku belum benar-benar meninggalkan mereka.

Siapa tahan melihat semangat kerja mereka menurun drastis padahal aku tahu mereka pekerja-pekerja handal. Aneh aja bisa mendadak berubah jadi robot yang harus selalu dikasih instruksi baru mau jalan.

Tau tiba-tiba pikun atau cuma pura-pura dalam rangka protes aku ga tahu. Yang jelas teledornya jadi setinggi tower. Boro-boro pekerjaan yang rumit. Masalah sederhana saja banyak yang kelewat. 

Jadi sedih ketika aku nengokin mereka masih harus komentar, "kalo mau pulang, lampu, dispenser, ac pokoknya semuanya jangan lupa matiin ya..."

Lebih sedih lagi ketika sampe mess ada karyawan yang nyamperin, "internet gangguan ya, pak..?"

Merasa ga punya wewenang, aku nelpon teman-teman dong. "Internet katanya mati. Ada masalah apa..?"

Dan jawabnya, "kan bapak bilang kalo mau pulang semuanya dimatiin..."
#hening...

Entah kenapa kepala mendadak bau menyan...
*tembok mana tembok..?


17 comments:

  1. Kasih surat wasiat donk..isinya berupa instruksi2 :D

    BalasHapus
  2. SOP siapa yang nyusun, Pak...??

    deuh, Pak...,, :D

    BalasHapus
  3. kadang suatu yang sudah dianggap mapan itu bukan bisa ditinggalkan begitu saja mas...dan kita harus memeprsiapkannya dari awal...yaitu mempersiapkan manajemen kerja yang fleksibel dan bagus untuk kenyamanan serta kesiapan kerja kawan kita...jadi kalau ditinggalkanpun bisa di handle sama mereka....sementara kita mungkin tidak pernah memikirkan ini...ini juga pernah saya alami, dan dampaknya buruk bagi perkembangan usaha kita....ok semoga cepat rampung dan mulus dalam kerjanya ya gan...keep spirits and do the best....

    BalasHapus
  4. termasuk internetnya di matiin kalau pulang :)

    BalasHapus
  5. Bagian internetnya yang ikut dimatiin wah josh bingit :)

    BalasHapus
  6. kalau aku sih gagal move on gegara lihat cewek yg sambil nongkrong di atas meja ngoprek2 pc yg di foto itu :-)

    BalasHapus
  7. Tembok lg dagang ayam goreng pak...

    (Tembok Berek)

    BalasHapus
  8. Haahahaha....
    *samber tembok bereeek....

    Itu si eneng meni nangkring...
    Ngalih neng tos pinuh

    BalasHapus
  9. Biar irit ya mas, semuanya dimatikan saja... he, he, he,,,,

    BalasHapus
  10. Hahaha....ke aspal aja mas kalo tembok ga ada

    BalasHapus
  11. masih gagal move on? Semoga enggak, ya :)

    BalasHapus
  12. Beuh kirain mamas teh udah nanem cabe di kampung, taunya masih jadi turis yg nyasar di hutan.

    BalasHapus
  13. Semoga bisa cepat move on kang. Pulang ketemu Ncit dan Ncip. Senangnya.

    BalasHapus
  14. haru banget....jadi ingat kemarin waktu si ayah resign...
    rindu teman-teman di sana.....rinduuuu...

    BalasHapus

Sebelum membaca jurnal ini mohon untuk membaca Disclaimer dari Blog Rawins. Memberikan komentar dianggap telah menyetujui Disclaimer tersebut. Terima kasih

© 2011 Rawin, AllRightsReserved.

Designed by ScreenWritersArena